FAQ
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Das Ganze sehen. Antriebskompetenz.
FAQ

Fragen zum Einstieg nach dem Studium

Ja. Wir bieten Ihnen vielfältige Einsatzgebiete. Details finden Sie in unseren Stellenausschreibungen.

SEW-EURODRIVE sucht vorrangig Ingenieure der Fachrichtungen Elektrotechnik, Maschinenbau und Mechatronik sowie verwandter Fachrichtungen. Darüber hinaus sind wir verstärkt an Informatikern und Wirtschaftsinformatikern interessiert – und auch BWLer finden bei uns vielfältige Einstiegsmöglichkeiten.

Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsportal. Weitere wichtige Hinweise zu Ihrer Bewerbung finden Sie hier

Bei SEW-EURODRIVE steigen Sie nach dem Studium direkt ein. Damit Sie gleich voll mitanpacken und zügig Verantwortung übernehmen können, unterstützen wir Sie bei Ihrem Einstieg gezielt. Mit Veranstaltungen wie unserem Einführungstag „Neu bei SEW“, die Ihnen allgemeine Informationen über unser Unternehmen vermitteln, und mit Seminaren , Produktschulungen und anderen Maßnahmen, die genau auf Ihr Einsatzgebiet zugeschnitten sind und Sie so optimal auf Ihre neuen Aufgaben vorbereiten.

Damit Sie schnell in Ihren neuen Job einsteigen können, erstellen wir für Sie – abhängig von Ihrer Qualifikation und den Anforderungen der Stelle – einen individuellen Einarbeitungsplan. Für bestimmte Funktionsbereiche, zum Beispiel für Entwicklung und Vertrieb, bieten wir spezielle Einarbeitungsprogramme an.

SEW-EURODRIVE unterstützt die individuelle Weiterentwicklung Ihrer persönlichen und fachlichen Fähigkeiten durch eine Vielzahl von Maßnahmen wie Seminare, Produkttrainings oder die Möglichkeit, an Fachkongressen teilzunehmen.

Außergewöhnliche Talente fördern wir darüber hinaus im Rahmen des Young Potentials Program systematisch in ihrer persönlichen Weiterentwicklung. Das berufsbegleitende Programm aus Lernmodulen und Projektarbeiten bereitet Sie umfassend auf die Übernahme von Verantwortung als Führungskraft oder Experte bei SEW-EURODRIVE vor.

Das ist grundsätzlich möglich. Die Details besprechen wir gern individuell mit Ihnen.

Bei uns erwarten Sie die Flexibilität eines modernen Zeiterfassungssystems und ein großzügiger Gleitzeitrahmen. Dadurch können die Unternehmensanforderungen wie flexible Anpassung an die Arbeitsauslastung mit den privaten Interessen unserer Mitarbeiter kombiniert werden. Für alle Mitarbeiter besteht die Möglichkeit der Gleitzeitnahme.

Sie erhalten ein attraktives Einstiegsgehalt in Abhängigkeit von Ihrer Funktion und Qualifikation. Für uns gelten die tariflichen Regelungen der Metallindustrie.

Bei uns finden Sie die vorbildlichen betrieblichen Sozialleistungen eines Großunternehmens vor, zum Beispiel eine sehr gute betriebliche Altersversorgung, einen Zuschuss zum Betriebsrestaurant/Essen und ein Arbeitgeberdarlehen beim Kauf oder Bau eines eigengenutzten Eigenheims. Für den Schutz Ihrer Gesundheit stehen Ihnen im arbeitsmedizinischen Dienst unsere Betriebsärztin und unsere Betriebskrankenschwester mit Rat und Tat zur Seite. Außerdem bieten wir jährliche Gesundheitstage und ein umfangreiches Freizeitprogramm an.

Es erwartet Sie eine der attraktivsten Regionen Deutschlands – bekannt für ihr mildes Klima, ihre wunderschöne Landschaft und einer Vielzahl von Angeboten zum Leben und Arbeiten. In Bruchsal leben Sie nur 20 Kilometer entfernt von Karlsruhe, der drittgrößten Stadt in Baden-Württemberg – und einer der sonnigsten Städte Deutschlands. Auch Stuttgart, Mannheim oder Heidelberg sind in kurzer Zeit erreichbar. Darüber hinaus liegen drei internationale Flughäfen maximal 100 Kilometer entfernt. Eine Region, in der Sie viel erleben können!

Fragen zum Online-Bewerbungssystem

Unser Online-Bewerbungssystem unterstützt folgende Browser in den aktuellsten Versionen: Microsoft Internet Explorer, Google Chrome, Safari und Mozilla Firefox
Bitte verwenden Sie einen der genannten Browser, da ansonsten keine einwandfreie Funktion des Systems gewährleistet werden kann.
 
Pop-up-Blocker müssen deaktiviert sein.
 
Die Zugriffsgeschwindigkeit auf das System ist abhäng von Ihrer Internet-Anbindung. Optimale Ergebnisse erzielen Sie mit einer ISDN- oder ADSL-Anbindung bzw. mit vergleichbaren Technologien.

In unserem Online-Bewerbungssystem haben Sie die Möglichkeit Ihre Bewerbungsunterlagen in Ihrem Profil zu hinterlegen.
 
Sie haben die Möglichkeit Ihre Unterlagen in einzelnen Dokumenten hochzuladen, bei denen  eine Maximalgröße von 2 MB je Dokument nicht überschritten werden kann.
 
Mögliche Dateiformate sind: tif, jpg, txt, pdf, doc, docx, bmp, png, PTT, pptx, XLS, XLSX, ODF und ODS

Das Parsing erleichtert Ihnen die Profileingabe bei Ihrer Registrierung bzw. Bewerbung. Hierzu liest die Parsing-Software die Daten aus Ihrem Lebenslauf aus und befüllt die nachfolgenden Formularfelder der Online-Bewerbung vor.
 
Da die Software hierbei keine 100%ige Trefferquote erzielt, bitten wir Sie, Ihre geparsten Daten zu überprüfen und gegebenenfalls zu korrigieren oder zu ergänzen

Ihre Daten sind nicht verloren, wenn Sie diese während Ihrer Eingabe gespeichert haben. Bitte loggen Sie sich mit Ihrem Benutzernamen und dem Passwort erneut im Bewerber-System ein und rufen Sie die Rubrik auf, in der Sie weiterarbeiten möchten.

Sie haben jederzeit die Möglichkeit, die Daten in Ihrem Onlineprofil zu ändern bzw. zu aktualisieren.
 
Bitte beachten Sie hierbei, dass in den Reitern "Ausbildung", "Berufserfahrung" und "Qualifikationen", zunächst eine Zeile markiert werden muss bevor diese bearbeitet oder gelöscht werden kann.

Wenn Sie sich bereits in unserem Bewerbersystem registriert haben, können Sie sich jederzeit erneut über den Bewerber-Login anmelden und Ihre persönlichen Seiten einsehen, bearbeiten oder löschen.
 
Im Bewerber-Cockpit sehen Sie Ihr Profil, bisherige Bewerbungen sowie persönliche Einstellungen. Sie haben zudem die Möglichkeit sich hier auf weitere Stellenangebote zu bewerben.

Sobald Sie Ihre Bewerbung abgeschlossen haben, können Ihre Daten von uns eingesehen werden. Per E-Mail erhalten Sie eine Registrierungsbestätigung mit Ihren Zugangsdaten zu unserem Onlinesystem sowie eine Eingangsbestätigung für Ihre Bewerbung.

Sie erhalten diese Meldung wenn Sie sich bereits in unserem Online-Bewerbungssystem registriert haben und daher über einen Benutzernamen und ein Passwort verfügen.
 
Bitte loggen Sie sich mit diesen Daten über den Bewerber-Login ein. Sie gelangen damit auf Ihr angelegtes Profil, das Sie nun ändern oder löschen können.

Wenn Sie Ihr Passwort vergessen haben, können Sie in unserem Online-Bewerbungssystem ein neues Passwort anfordern.
 
Klicken Sie hierfür bitte im Bereich des Bewerber-Login auf das Feld "Kennwort vergessen". Mithilfe Ihres bisherigen Benutzernamen und/oder Ihrer E-Mail-Adresse können Sie sich neue Zugangsdaten generieren lassen. Diese werden Ihnen anschließend E-Mail zugesandt.

Sie können Ihr Passwort im Bereich des Bewerber-Login jederzeit ändern. Klicken Sie hierfür bitte auf das Feld "Kennwort ändern".

In Ihrem Bewerber-Cokpit haben Sie jederzeit die Möglichkeit, Ihren Benutzernamen zu ändern.
 
Melden Sie sich hierfür bitte über den Bewerber-Login im System an. Unter dem Menüpunkt "Benutzernamen ändern" können Sie einen neuen Benutznamen erstellen.

Wenn Sie Ihr Profil freigeben, ist dieses in unserem "Kandidatenpool" hinterlegt. Dies bedeutet, dass alle Recruiter der SEW-EURODRIVE ihr Profil einsehen und Sie bei Interesse kontaktieren können.

In Ihrem persönlichen Bewerber-Cockpit haben Sie jederzeit die Möglichkeit Ihr Profil für alle Recruiter der SEW-EURODRIVE  freizugeben.
 
Melden Sie sich hierfür bitte über den Bewerber-Login im System an. Im Reiter "Kandidatenprofil" haben Sie unter dem Menüpunkt " Übersicht und Freigabe" die Möglichkeit Ihr Profil freizugeben.

Wenn Sie Ihr Profil sperren bzw. nicht freigeben werden Ihre Unterlagen nur für die Stellen geprüft, auf die Sie sich explizit beworben haben.

Ihr Bewerberprofil ist anfangs grundsätzlich gesperrt. Dies bedeutet, dass Sie zunächst nur für die Stellen geprüft werden auf die Sie sich explizit beworben haben.
 
Wenn Sie zusätzlich für weitere Stellen berücksichtigt werden möchten, folgen Sie bitte den Anweisungen zur Freigabe Ihres Profils.
 
Haben Sie Ihr Profil bereits freigegeben und möchten dies rückgängig machen, melden Sie sich bitte über den Bewerber-Login im System an.
Im Reiter "Kandidatenprofil" haben Sie unter dem Menüpunkt " Übersicht und Freigabe" die Möglichkeit Ihr Profil durch Entfernung des Häkchens zu sperren.

Sobald Sie sich deregistrieren, sind Ihre eingegebenen Daten bei uns gelöscht und vernichtet. Wenn Sie sich direkt auf eine Stelle beworben haben, werden die Daten jedoch erst 6 Monate nach der Stellenbesetzung gelöscht. Sollten Sie erneut Interesse an einer Mitarbeit in unserem Unternehmen haben, müssen Sie Ihre Daten neu eingeben.

In Ihrem persönlichen Bewerber-Cockpit haben Sie jederzeit die Möglichkeit Ihre Daten zu löschen bzw. Ihr Profil zu deregistrieren.
 
Melden Sie sich hierfür bitte über den Bewerber-Login im System an. Unter dem Menüpunkt "Deregistrierung" können Sie Ihr Profil deregistrieren. Dies bedeutet, dass Ihre Daten komplett aus unserem System gelöscht werden.

Sie können Ihre Bewerbung jederzeit zurückziehen.
 
Melden Sie sich hierfür bitte über den Bewerber-Login im System an. Unter dem Menüpunkt "Meine Bewerbungen" erhalten Sie eine Übersicht über Ihre Bewerbungen bei uns. Bitte markieren Sie die gewünschte Bewerbung und klicken Sie auf das Feld "Bewerbung zurückziehen".
 
Anschließend werden Sie für diese Stelle als Kandidat nicht mehr berücksichtigt.

Ihr Profil aktiviert sich mit jeder Aktivität der Kontaktaufnahme oder Änderung und wird jeweils über einen Zeitraum von 180 Tagen gespeichert.
 
Vor einer Datenlöschung erhalten Sie eine Information sowie die Möglichkeit Ihr Profil zu aktualisieren. Wenn Sie Ihr Profil nicht aktualisieren möchten, erfolgt die Profillöschung innerhalb der gesetzlichen Fristen. Wenn Sie sich direkt auf eine Stelle beworben haben, werden die Daten jedoch erst 6 Monate nach der Stellenbesetzung gelöscht.

Wenn Sie sich auf eine Stelle beworben haben, erhalten die dafür zuständigen Fachverantwortlichen und Recruiter Einblick in Ihre Daten.
 
Wenn Sie Ihr Profil freigeben ist dieses in unserem Kandidatenpool hinterlegt und für alle unsere Recruitingbereiche sichtbar.
 
Darüber hinaus können nur Sie auf Ihre Daten zugreifen und diese verändern.

Der Schutz Ihrer persönlichen Daten ist uns sehr wichtig. Wir richten uns nach den Bestimmungen des Bundesdatenschutzgesetzes (BDSG) und des Telemediengesetzes (TMD). In unserer Datenschutzerklärung finden hierzu detaillierte Informationen.

Sollte die Online-Bewerbung auf Grund einer technischen Störung vorübergehend nicht erreichbar sein, bitten wir Sie um Entschuldigung.
Bitte versuchen Sie es zu einem späteren Zeitpunkt erneut.
 

Sobald Sie sich in unserem Online-System registriert haben, erhalten Sie von uns eine E-Mail mit Ihren Zugangsdaten. Sie können das Online-Portal jederzeit verlassen und sich zu einem späteren Zeitpunkt über den Bewerber-Login wieder anmelden.  
 
Ihre bis dahin gespeicherten Daten bleiben im System erhalten.

In Ihrem Bewerber-Cockpit können Sie sich jederzeit über den aktuellen Stand Ihrer Bewerbung informieren.
 
Melden Sie sich hierfür bitte über den Bewerber-Login im System an. Unter dem Menüpunkt "Meine Bewerbungen" können Sie den aktuellen Stand Ihrer Bewerbung abrufen.
 
Selbstverständlich informieren wir Sie zusätzlich per E-Mail über den Stand Ihrer Bewerbung.

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